עבודה
דיון מתוך פורום פוריות חברתי - תמיכה
הייתי רוצה לברר את החוקים לגבי חופשות המחלה ביום של השאיבה וביום שאחרי אני משש תשושה ולא מסוגלת לזוז ביום של ההחזרה אני בסדר אבל רוצה לשמור עברתי כבר את המכסה של ימי ה"מחלה", אם מישהו מבין ויכול לעזור אני אשמח ( יש שיגידו מה אני דואגת לעבודה תדאגי להריון אבל מי כמוכם יודע שיש הרבה הוצאות והעבודה חשובה.)
שוב היי לך, אין לי מידע מדוייק. ככל הידוע לי מותר להעדר מהעבודה שמונים שעות לטיפולי פוריות, שיורדות ממכסת ימי המחלה שלך. ומה עם ימי חופשה שמגיעים לך? נצלת את כולם כבר? את יכולה לקחת ימי מחלה ע"ח השנה הבאה? אני יודעת שכדי לשמור לי את ימי המחלה אני לא נעדרת מהעבודה משום סיבה אחרת. עם חום, עם כאבים, אני מגיעה רק מדאגה לעניין הזה ומבינה היטב את החשש שלך. כמה שזה נשמע גרוע, אם אמצה את האפשרויות של ימי המחלה נראה לי שאצטרך לעשות הפסקה. הבנתי שיש גם בתי חולים שבהם הטיפולים נעשים בשעות אחר הצהרים. אם את גרה באזור המרכז שווה לבדוק את הנושא. מקווה שלא תאלצי להעדר ולאחר עוד זמן רב, דורה.
נדמה לי שאין הכרה בימי מחלה עבור טיפולי פוריות. אולי נשארו לך מעט ימי הצהרה? אישית אני משלימה שעות, זה אפשרי בעבודה שלי. ברור שאת צריכה לדאוג לעבודה, גם אם עדיפות ראשונה זה ההריון:) בהצלחה יקירה!!
אתי, דורה ניני וכולן בעצם, החוק מאפשר בכל מחזור אחד של טיפולים 16 ימי מחלה כאשר סה"כ 4 מחזורי טיפול בשנה מותרים. זהו החוק, כמובן שבפועל אין צורך ל-16 יום אבל חשוב לדעת שזה מגיע לנו... ובנושא פיטורין: מעביד אינו רשאי לפטר עובדת בטיפולים (בתנאי שידע כמובן) רק לאחר שנתיים. אז לידיעתכן רומי