בטוח מנהלים וסוכרת

לפני שנה עשיתי ביטוח מנהלים. בהצהרת הבריאות דיווחתי שאני לוקח כדורים לסוכרת. כעת פוטרתי מהעבודה וגם יש לי החמרה בסוכרת המתבטאת בקשיים לדרוך על הרגליים עד כדי חוסר אפשרות ללכת. האם יש מקום לתבוע את ביטוח המנהלים. האם המקרה שלי תופס מבחינת ביטוח. תודה

שלום רב, ביטוח מנהלים מבטח בדרך כלל כנגד מקרי מוות או אובדן כושר עבודה ואם הגעת בשלום לגיל פנסיה, אז מגיע לך סכום חד פעמי שצברת לחיסכון או תשלומי גימלא חודשיים או שניהם. יתכן וסוכן הביטוח רכש עבורך ועל חשבונך תוספות לביטוח כמו נכות מתאונה, ביטוח מחלות ואירועים רפואיים, ביטוח רפואי וכו'. לפני תיאורך, אני מבין שהקושי שלך אינו מאפשר לך לתפקד כרגיל. האם אינך יכול לעבוד? האם פוטרת על רקע המחלה? איזה סוג ביטוח אובדן כושר עבודה יש לך? יש לי עבורך כמה עיצות: 1) המשך לשלם את הפוליסה שלך במלואה עד שתחליט האם לתבוע או לא. 2) לאחר פרישתך, יש אפשרות לשלם רק את חלק ה"ריסק" שבפוליסה (ללא חלק החיסכון). מצב זה שומר לך על כל זכויותיך לכל תקופת הביטוח (בדרך כלל עד גיל 65). 3) התייעץ עם סוכן הביטוח שלך, מה הוא אומר? 4) יתכן וכדאי להתייעץ גם עם עו"ד שיפנה אותך לרופא מטעמו כדי לגבש החלטה. אם תשאיר את פרטיך אחזור אליך ואנסה לעזור לך.

אייל, אני מודע לך עבור רצונך לעזור לי ביעוץ. האימייל שלי [email protected] כאמור מה שאני מבקש לדעת. אני בן 50 ולפני שנה וקצת התחלתי לעבוד במקום עבודה שם עשיתי ביטוח מנהלים. דיווחתי בהצהרת בריאות על כך שהנני סוכרתי ונוטל תרופות. הפסקתי לעבוד לפני כ שלש חודשים (לא בגלל מחלה ). אבל מצבי כיום החמיר ואני מתקשה לעמוד או ללכת. המשכתי לשלם את הביטוח גם בתקופה שלאחר עבודתי (3 חודשים) האם יש לי אפשרות עם סיכוי לתבוע את הביטוח על אובדן כושר עבודה ולבל קיצבה. תודה מקרב לב