שאלה נוספת צמצום היקף משרה

הי, יש לי שאלה נוספת, הודעתי למעסיקי על ההריון ב-19.4 שבוע 16+3,לפי מיטב ידיעתי במסגרת הזמן המקובל,כשבוע לפני הודעתי הודיעו לי שמחליטים להעביר אותי ל-90% משרה לאור שע' חוסר קבועות שיש לי(חשוב לציין לפני שידעו על הריוני),נשלח אליי חוזה העסקה חדש בו מצוייןהנתון על היקף המשרה(לא חתמתי עליו)האם זה מותר ע"פ חוק?האם יש מושג כזה של שמירת הריון חלקית? אשמח על תשובתך,יום טוב