חישוב פיצויים לעובדת בשכר

האם בחישוב פיצויים של עובד בשכר (על בסיס שעתי), נכללות שעות של בדיקות הריון, חגים וימי חופשה? ילדתי ב-10 לחודש (6 ימי עבודה לחודש זה). האם מספר ימי העבודה בחודש זה נכללים בחישוב הממוצע של 12 החודשים האחרונים, לצורך חישוב הפיצויים?

האם את יכולה לשלוח לי הפנייה לחוק בו מצויין כי כל הימים הללו (חגים, מחלה, בדיקות הריון) צריכים להיספר בחישוב הפיצויים?