התפטרות לאחר חופשת לידה
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
סימתי את חופשת הלידה שלי ב- 18.8.09 ובתחילת אוגוסט ביקשתי מהמעסיק שלי הארכה בכחודש ימים. בתחילת ספטמבר החלטתי סופית שאני לא חוזרת והודעתי למעסיק על כך בשיחה שבע"פ. היום, כחודש לאחר השיחה היא מבקשת שאשלח לה מכתב התפטרות מסודר. על מה חשוב לי להקפיד ע"מ לא לפגוע בפיצויים שלי? מהי תקופת ההודעה המוקדמת? האם הם זכאים לפגוע בפיצויים שלי? איך אני אמורה לנסח זאת כך שלא אפגע? תודה
שלום רב, המקרה שלך מצריך ייעוץ מקצועי ספציפי והבנת המקרה הספציפי. בברכה, רחל שחר, עו"ד