הרעת תנאים
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
שלום, אני בחודש החמישי להריוני, עובדת בחנות בגדים במשך חצי שנה. המעסיק שלי יודע על ההריון די מהתחלה. בתקופה האחרונה אני מרגישה שהוא מנסה בכוונה להקשות עלי, אולי כדי לגרום לי להתפטר. כשאני מבקשת ממנו לעבוד יותר משמרות בבוקר הוא עושה בכוונה ונותן לי יותר משמרות ערב. כשאני מנסה לדבר איתו ולהסביר את עצמי ואת הקושי שלי הוא עונה לי באטימות מוחלטת "זה מה שאני צריך". היום היה לי מקרה ורציתי לדעת מה אפשר לעשות בנידון - בחנות יש שירותים ממש לא נקיים. מהיום המעסיק שלי החליט שהוא עושה תורנות שירותים פעם בשבוע ומשום מה החליט שדווקא אני אהיה הראשונה לנקות. לא התווכחתי איתו והסכמתי. כשסיימתי אמרתי לו שאני לא מסוגלת לנקות את השירותים גם מקושי פיזי של להתכופף הרבה כדי להרים את כל הלכלוך וגם כי אני לא יכולה לנשום את כל הסירחון שיש שם. סליחה על התיאור - אבל בנות זורקות על הרצפה פדים מלאים בדם, מקנחות את האף וזורקות את הלכלוך לרצפה, כשניקיתי היום הייתה סתימה מרוב לכלוך וריח חריף של שתן הציף את השירותים. כתגובה המעסיק שלי ענה לי "אלו שירותים של העובדים ואתם צריכים לדאוג להם, אני לא אשם שהם מלוכלכים, אם את לא רוצה לנקות אל תנקי אבל את גם לא תקבלי את המפתח כדי להשתמש בשירותים". בבקשה, תעזרו לי, מה אפשר לעשות עם האטימות הזו?? האם זה בסדר????
שלום רב, אנא פני לייעוץ משפטי פרטני את יכולה גם באחת לשכות ויצ"ו או נעמ"ת. בהצלחה, רחל שחר, עו"ד