התפטרות לאחר חופשת לידה

דיון מתוך פורום  זכויות נשים בהריון ולאחר לידה

05/06/2008 | 10:21 | מאת: שיר

שלום רב, אשמח לקבל יותר אינפורמציה לגבי התפטרות לאחר חופשת לידה: ילדתי בחודש מרץ, ולפני כן עבדתי ב-2 מקומות בו זמנית. לאחר חופשת הלידה אני מתכננת לחזור למקום עבודה אחד. ברצוני לדעת 1. מתי עלע להודיע למקום השני על כוונתי להתפטר, האם כעת? בתום 14 שבועות? או לאחר 9 חודשים? 2. מה לגבי דמי הפיצויים ממקום עבודה זה? איזה גוף אחראי על תשלום זה? האם יכול להיות מצב שלא אקבל דמי פיצויים? תודה מראש

נתחיל בפיצויים: אם התפטרת תוך תשעכה חודשים ממועד הלידה את זכאית לפיצויים כאילו פוטרת. לעניין ההודעה עלייך לתת 30 ימי הודעה מוקדמת. בהצלחה, רחל שחר, עו"ד

25/08/2008 | 10:32 | מאת: אליזה

שלום רב , עזבתי את העבודה לאחר שחזרתי מחופשת הלידה . ילדתי ב - 29.11.07 חזרתי לעבוד והודעתי על התפטרות בתאריך 28.07.08 . אני יודעת שמגיע לי הכל כמו בפיטורין מכיוון שילדי עוד לא מלאו לו 9 חודשים . האם מגיע לי גם תשלום על ההודעה המוקדמת ? אליזה

מנהל פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה