שעת הנקה בחופש

שלום חזרתי לעבודה, והחלטתי לקחת כמה ימי חופש האם בימים אלו אני זכאית לדווח פחות שעות חופשה ולדווח שעת הנקה? האם בימים בהם עובדים 5 שעות כמו ערב חג גם מגיעה שעת הנקה? תודה מירב

שלום... כבר ביררתי ואני יודעת לגבי זכויות השעת הנקה אבל מה לגבי כסף שניתן ע"י המעסיק ומיוזמתו ואז החליט לקחת אחרי שנתן הכל??? בבקשה אני צריכה תשובה מלאה כדי לדעת אם לפנות למעסיק על שלקח הכל בבת אחת למרות שיודע מה מצבי הכלכלי (אני פרודה כבר 4 חודשים ומגדלת לבד את הילד ללא מזונות עדיין) אני עובדת בחנות שמנוהלת ע"י שותפים אני ילדתי ונאמר לי מהמעסיקים שלי שמגיעה לי שעת הנקה קיבלתי את התוספת בכסף במשך 3 חודשים וחצי (כי חזרתי מחופשת הלידה באמצע חודש) ואז המעסיקה שאמרה שמגיעה לי התוספת יצאה מהשותפות והמעסיקה השנייה פנתה אליי יומיים לפני המשכורת ואמרה שלא מגיעות לי אותן שעות ולקחה את כל הכסף בבת אחת בתלוש האחרון. בתלוש נכתב מפרעה ולקחו לי 1600 ש"ח בערך אחרי שכל הזמן הכסף נכתב בתלוש בתור משכורת (ז"א משכורת 1 ולמטה היה רשום שוב משכורת) החנות עובדת בשתי משמרות של בוקר וצהרים ואני מועסקת במשרה של 6.5 שעות בקיץ ו-6 שעות בחורף ולפעמים נשארת עוד קצת אבל רק במקרים בודדים. . בכל התלושים שלי נרשם בשעות עבודה ליום 8 שעות ורק החודש נרשמו לי 6 שעות. מה עליי לעשות והאם המעסיקה פעלה נכון??? אם אבקש בירור ואפוטר למה אהיה זכאית???