שואלת שוב.אם אין זה המקום לשאול אנא הפני למקום אחר
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
שלום רב, שתי שאלות: 1. האם בחופשת הלידה (הריון תאומים - 119 יום חופשה) אמשיך לקבל מביטוח לאומי את אותו הסכום אותו אני מקבלת בעת שמירת הריון? 2. עד שמירת ההריון קיבלתי 12 תלושי משכורת ממקום עבודתי (כמעט שנה עבודה). אני עדיין רשומה שם כעובדת על אף שאני כבר חודש וחצי בשמירה. לאחר חופשת הלידה (שנה וחצי לאחר תחילת עבודתי באותו מקום) אתפטר מאחר וארצה להישאר עוד עם התאומים, מה גם שמקום עבודתי מרוחק מאוד ממקום מגורי, כך שיש עילה לטענה שזה בלתי אפשרי שאמשיך. מהן זכויותיי באשר לחתימת אבטלה? לאורך כמה זמן אוכל לחתום? מהי הקצבה אותה אקבל? (כרגע מקבלת מביטוח לאומי 5500 ש"ח בחודש בהתאם למשכורתי). האם ישנם תנאים נוספים כלשהם? תודה!
שלום רב, בטעות דילגתי על שאלתך. מאחר והמקרה מורכב הטוב ביותר יהא לפנות לסניף הביטוח הלאומי הקרוב למקום מגורייך שם תוכלי לקבל תשובות ספציפיות למקרה שלך. בהצלחה, רחל שחר, עו"ד
תודה!