בעיית של זכויות

בעלי כבן 59 עובד במוסד ציבורי וגדול מאז 1971 וקרו לו לדאבוני שתי תאונות עבודה רצופות:- האחת מדצמר 2002 בעייה אורטופדית כאשר נקרעה לו רצועת הברך השמאלית תוך כדי מילוי תפקידו.דבר זה מנע ממנו לעבוד כעשרה חודשים רצופים וכ-14 חודשים לעבוד בחצי משרה,בהתאם למלצת רופא תעסוקתי. ואילו הבעיה השנייה היא מאז ינואר 2005 בעיה נפשית של נסיון התאבדות שלוש פעמים באותה שעה,כתוצאה מיחס מחפיר מצד מקום עבודתו.הפסיכיאטור המטפל המליץ וממליץ שלא יווצר קשר כלשהו בינו לבין מקום העבודה,כי היה לו חשש שבעלי במצב דיכאוני עמוק חששו זה התאמת כאשר לפני כחודשיים ניסה בעלי לבצע שוב נסיון התאבדות. הדבר הוכר ע"י ביטוח לאומי ע"י וועדה רפואית ומבחנים ניורופסיכולוגים שערכו לו,ואילו מקום העבודה מתנכר לעצם אחריותו שהוא היה גורם לכך. לפני כשבוע נפסל בעלי ע"י חברת הביטוח מלעבוד לצמיתות עקב מצבו הרפואי החמור- בינוני של ריאותיו.החלטה זו הוא נפסל לאלתר מלהמשיך לעבוד באותו מוסד. לכן שאלתי היא מה הן זכויותיו מול אותו מוסד כאשר ייתבע לפרוש בפנסיה רפואית,וזאת מעבר ללקיחת עו"ד. בברכה